Sesuai janji tulisan sebelumnya, saya akan bercerita mengenai pengalaman tes kerja untuk posisi MT di PT FFI atau Frisian Flag Indonesia. Proses tesnya lumayan padat dan panjang (tahapnya) namun waktunya singkat (bisa dibilang sistem maraton). Oke, langsung aja kita cerita soal PT FFI.
PT FFI adalah anak perusahaan dari FrieslandCampina, Induk perusahaannya ada di Belanda. Nah inilah sedikit gambaran sejarahnya :
PT Frisian Flag Indonesia (FFI) adalah produsen produk-produk nutrisi berbasis susu untuk anak-anak di Indonesia dengan merek Frisian Flag, yang juga dikenal sebagai Susu Bendera. Frisian Flag telah menjadi bagian dari pertumbuhan keluarga Indonesia selama lebih dari 90 tahun. Selama itu pula, Frisian Flag selalu memberikan komitmennya untuk terus berkontribusi membantu anak-anak Indonesia meraih potensinya yang tertinggi, melalui produk-produk bernutrisi tepat.
PT FFI adalah anak perusahaan dari FrieslandCampina, Induk perusahaannya ada di Belanda. Nah inilah sedikit gambaran sejarahnya :
PT Frisian Flag Indonesia (FFI) adalah produsen produk-produk nutrisi berbasis susu untuk anak-anak di Indonesia dengan merek Frisian Flag, yang juga dikenal sebagai Susu Bendera. Frisian Flag telah menjadi bagian dari pertumbuhan keluarga Indonesia selama lebih dari 90 tahun. Selama itu pula, Frisian Flag selalu memberikan komitmennya untuk terus berkontribusi membantu anak-anak Indonesia meraih potensinya yang tertinggi, melalui produk-produk bernutrisi tepat.
Semua ini dimulai ketika susu dengan merek Friesche Vlag mulai diimpor dari Cooperatve Condensfabriek Friesland, yang kini telah menjadi Royal FrieslandCampina, pada tahun 1922. FrieslandCampina merupakan koperasi peternak sapi perah terbesar dunia yang berpusat di Belanda dan beranggotakan 19.487 peternak yang tersebar di tiga negara, serta memiliki karyawan tak kurang dari 19.946 orang yang bekerja di 100 perusahaan di seluruh dunia. Sebagai bagian dari FrieslandCampina, Frisian Flag mengacu pada pengalaman global dan kemitraan jangka panjang dengan peternak sapi perah lokal, agar dapat menghadirkan nutrisi terbaik yang diperoleh dari susu.
FFI menaungi lebih dari 2500 karyawan di seluruh penjuru Indonesia dan mengoperasikan fasilitas produksi di Pasar Rebo dan Ciracas, Jakarta Timur, dengan berbagai portofolio produk seperti susu cair, susu bubuk, dan susu kental manis dengan merek Frisian Flag, Yes! dan Omela.
Dalam memproduksi dan mendistribusikan produk-produk berbasis susu, PT Frisian Flag Indonesia tidak hanya mengikuti standar nasional dan internasional, namun juga mengadvokasi kepada para pemangku kepentingannya untuk senantiasa mendukung perkembangan holistik anak dan mempromosikan ASI eksklusif sesuai dengan petunjuk WHO (sumber https://www.frisianflag.com/tentang-kami/frisian-flag-indonesia/)
Sudah paham? hmm kalau belum, silahkan KEPOin lanjut di websitenya -hehehe-
Saya pertama kali daftar MT untuk perusahaan ini, karena level perusahaan yang multinasional dan kapok salah kerja seperti kemarin. jadi sekarang bener-bener pilih-pilih tempat untuk berkarir. Mendaftar di hari kedua Jobfair ECC UGM bulan Februari 2017, kemudian dapat undangan seleksi 2/3 hari setelah jobfair. Tes diselenggarakan di alah satu gedung UNY.
Ada 2 posisi yang dibuka saat itu, MT Sales & Marketing dan MT Coorporate. Akan tetapi, sebelum tes berlangsung pemandu acara menyampaikan bahwa Posisi yang dibutuhkan sedang fokus di Sales&Marketing, jadi untuk Coorporate kemungkinan akan di divisi tersebut terlebih dahulu. Nah, untuk kisaran gaji yang ditawarkan memang cukup besar, namun ada selisih yang cukup lumayan untuk 2 posisi tersebut.
1. Tes Hari Pertama
Tes Psikologi yang dibagi menjadi 3 batch dan 2 sesi. Untuk yang belum sarapan, tenang... Setiap peserta mendapat snack dari Holland Bakery kok -hehehe-
Tes hari itu, saya mendapatkan batch pertama karena nama berada di abjad awal. Alhamdulillah, tes psikologi tahap pertama lolos, lanjut tes psikologi tahap kedua di siang hari. Oiya, sistemnya langsung diumumin gitu ya.
Tes psikologi pertama mencakup Sinonim, anonim, krapelin, tapi sinonim anonimnya lumayan berbeda dari biasanya. Tes psikologi tahap kedua ya lebih ke logika berhitung dan matematika. nah kalau sudah selesai jangan pulang dulu, karena hasil langsung dapat dilihat 30-60 menit setelah tes.
2. Tes Hari Kedua
LGD, semacam FGD dan disini tidak ada pemimpin, langsung dipandu oleh psikolog. Tes ini Berbahasa Inggris ya, tapi boleh kok pakai Bahasa Indonesia sesuai kesepakatan 5-10 menit. Materinya random, tidak berkaitan dengan susu. Disini, kalian dituntut untuk aktif dan memberikan pendapat serta dapat menghargai orang lain. Jangan nyerobot atau memotong usulan yang lain... you should to appreciate. jadi menyanggah dengan perkataan "saya setuju dengan pendapat pak/ibu xxx, -baru pendapat kalian-".
Alhamdulillah lolos, lanjut Interview psikologi di siang harinya.
Sebelum interview psikologi peserta yang lolos dikumpulkan dan diberi pengarahan serta semacam kuisioner dan tes psikologi (yang bentuknya panah-panah dilingkari serta wartegg).
Satu psikolog untuk 6-7 orang peserta. disitu tersisa 46 orang dari 3000an pendaftar. Nah saya kebagian urutan terakhir. Nunggu sekitar 3jam. Malah harinya langsung diumumin.
3. Tes Hari ketiga
Esok hari setelah tes ini, adalah Presentasi di kantor FFI Yogyakarta, dengan membuat Vlog perkenalan diri. Presentasi sekitar 10 menit dengan bahasa inggris dan tanya-jawab sekitar 15 menit.
Nah kalau lolos tahap ini langsung Medical Check Up, setelah lolos MedCheck baru interview BOD. Itulah tahap penentuan, bisa jadi kamu lancar sampai MedCheck namun BOD tidak tertarik, kamu tidak akan di rekrut. FFI memiliki standar sendiri untuk hal karyawan baru, pemandu tes juga sudah menyampaikan, jadi bukan berarti kamu tidak bagus, mungkin kamu belum sesuai denga standar FFI.
sooo,, good luck buat kalian yang mau TES di Perusahaan ini ya :)
#PTFFI #MTPTFFI #ManagementTrainee
Comments
Post a Comment